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Campus:
CAMPUS MARACANAU
Tipo da Ação:
Evento
Título:
JORNADA DE TREUNAMENTO
Área Temática:
Trabalho
Linha de Extensão:
Acessibilidade
Data de Início:
06/07/2021
Previsão de Fim:
10/07/2021
Nº mínimo de pessoas beneficiadas:
20
Nº máximo de pessoas beneficiadas:
25
Carga Horária de Execução do Evento:
20
Local de Atuação:
Urbano-Rural
Fomento:
-
Programa Institucional
NEABIs
Modelo de Oferta da Atividade:
Online
Formas de Avaliação:
Trabalho em grupo
Participação
Formas de Divulgação:
Redes sociais
Folder
Atividades Realizadas:
Apresentação
Nome do Responsável:
Antonio Olivio Silveira Britto Junior
Equipe:
Nome Instituição Categoria Vínculo Receberá bolsa? Horas Semanais Dedicadas Início da Participação Fim da Participação
Antonio Olivio Silveira Britto Junior IFCE Coordenador Docente IFCE Não 1 06/07/2021 10/07/2021
Parcerias:
Instituição Parceira Parceria Formalizada? Instrumento Utilizado Número do Instrumento
PREFEITURA MUNICIPAL DE MARACANAÚ Não
Orçamento:
Conta Valor
Passagens e Despesas com Locomoção 0,00
Outros Serviços de Terceiros - Pessoa Jurídica 0,00
Outros Serviços de Terceiros - Pessoa Física 0,00
Material de Consumo 0,00
Equipamento e Material Permanente 0,00
Encargos Patronais 0,00
Diárias - Pessoal Civil 0,00
Bolsa - Auxílio Financeiro a Pesquisadores 0,00
Bolsa - Auxílio Financeiro a Estudantes 0,00
Vínculos:
Ação Tipo
Apresentação
O Projeto Trilha do Conhecimento está voltado para jovens que estão em busca do primeiro emprego bem como daqueles que estão buscando uma reinserção no mercado de trabalho. A trilha do conhecimento é uma sequência de diversas etapas como atividades, tarefas e trocas de ideias necessárias para o desenvolvimento de um colaborador buscando desenvolver o CHA que são os (Conhecimentos, Habilidades e Atitudes) de cada indivíduo. 1) Carga Horária: 20 h/a 2) Recursos a serem utilizados: Notebook, celular, tablet 3) Plataforma de transmissão: Google Meet, Zoom (outros acessível a todos). 4) Participantes: (10 a 20 alunos/Sala Virtual) 5) Público-Alvo: Jovens a partir dos 14* anos e adultos *Faixa etária do Adolescente Aprendiz
Justificativa
Oferecer uma oportunidade de capacitação para os jovens que estão em busca do primeiro emprego.
Público Alvo
Jovens do município de Maracanaú.
Objetivo Geral
Capacitar jovens para seus futuros empregos ou negócios.
Objetivo Específico
Capacitar jovens de Maracanaú.
Metodologia
Conteúdo Programático Primeira ETAPA: Você S/A Nessa primeira fase/etapa iremos trabalhar as competências, habilidades, atitudes, conhecimentos, trocando ideias e se compreendendo como uma empresa/organização. Conhecendo as nossas aspirações, limitações, onde estamos, onde queremos estar, o que podemos fazer para chegar onde queremos. Objetivo: Conhecer a si mesmo (apresentação pessoal), elaboração de um currículo profissional e como se comportar em uma entrevista de emprego. Segunda ETAPA: Atendimento ao público Nessa segunda fase/etapa iremos trabalhar na trilha do conhecimento o atendimento ao público (excelência no atendimento, comunicações, tipos de linguagem, dicas de postura). Objetivo: É desenvolver atitudes e conhecimento de atendimento ao público, como pensam os clientes, o que posso fazer para me destacar no mercado de trabalho se o primeiro público que preciso encantar é o recrutador. Terceira ETAPA: Desenvolvendo Habilidades do Futuro Nessa terceira fase/etapa iremos abordar as 4 forças que moldam o mercado de trabalho do mundo moderno num mapa da criatividade e as 5 habilidades do futuro como (Inteligência Intrapessoal, Interpessoal, Criativa, Interartificial e Aprendedora. Objetivo: Ser criativo é uma habilidade e necessidade do futuro que é o agora. A idade complexa, os novos mercados de trabalho demandam inovação e a inovação só vem com mentes que pensam fora da caixa. O objetivo dessa etapa é extrair dos candidatos as suas competências e a habilidades e que elas sejam para eles um dos fatores fortes para determinar-se no mercado de trabalho.
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