Exibir Ação

Campus:
CAMPUS PECÉM
Tipo da Ação:
Projeto
Título:
Treinamento com estudantes do campus Pecém para incentivo à participação e aprovação em processos seletivos de estágios
Área Temática:
Trabalho
Linha de Extensão:
Educação Profissional
Data de Início:
27/07/2026
Previsão de Fim:
27/01/2027
Nº mínimo de pessoas beneficiadas:
50
Nº máximo de pessoas beneficiadas:
700
Local de Atuação:
Urbano
Fomento:
EDITAL 14/2026 – EDITAL PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS DE EXTENSÃO PARA OS PROGRAMAS/NÚCLEOS E PROJETOS INSTITUCIONAIS
Programa Institucional
Estágio
Modelo de Oferta da Atividade:
Presencial
Municípios de abrangência
Caucaia
Paracuru
São Gonçalo do Amarante
Formas de Avaliação:
Participação
Relatório
Frequência
Reunião
Seminário
Questionário
Pesquisa de Satisfação
Formas de Divulgação:
E-mail
Site institucional
Redes sociais
Articulações institucionais
Atividades Realizadas:
Nome do Responsável:
Francisca Livia Costa Pires
Equipe:
Nome Instituição Categoria Vínculo Receberá bolsa? Horas Semanais Dedicadas Início da Participação Fim da Participação
Elizabete Araujo Carneiro IFCE Integrante Docente IFCE Não 3 27/07/2026 27/01/2027
Francisca Livia Costa Pires IFCE Coordenador Docente IFCE Não 4 27/07/2026 27/01/2027
Renata Paiva dos Santos IFCE Integrante Docente IFCE Não 3 27/07/2026 27/01/2027
Parcerias:
Instituição Parceira Parceria Formalizada? Instrumento Utilizado Número do Instrumento
Orçamento:
Conta Valor
Bolsa - Auxílio Financeiro a Estudantes 2800.0
Bolsa - Auxílio Financeiro a Pesquisadores 0.0
Diárias - Pessoal Civil 0.0
Encargos Patronais 0.0
Equipamento e Material Permanente 0.0
Material de Consumo 0.0
Outros Serviços de Terceiros - Pessoa Física 0.0
Outros Serviços de Terceiros - Pessoa Jurídica 0.0
Passagens e Despesas com Locomoção 0.0
Vínculos:
Ação Tipo
Apresentação
O projeto consiste em ação voltada ao desenvolvimento de competências profissionais dos estudantes dos cursos técnicos e superiores do IFCE Campus Pecém. A iniciativa busca preparar os discentes para os desafios dos processos seletivos de estágio, por meio de capacitações, oficinas, palestras e atividades práticas relacionadas à elaboração de currículos, construção da identidade profissional, comunicação interpessoal, entrevistas de seleção e planejamento de carreira, com a participação de representantes de instituições e empresas da região como facilitadores das atividades.
Justificativa
As constantes transformações do mercado de trabalho têm exigido dos profissionais não apenas competências técnicas, mas também habilidades relacionadas à comunicação, trabalho em equipe, resolução de problemas, postura profissional e adaptação a novos contextos. Nesse cenário, os processos seletivos tornaram-se cada vez mais complexos e competitivos, demandando preparação específica dos candidatos. Observa-se a necessidade de reforçar ações voltadas ao desenvolvimento de competências para participação em processos seletivos de estágios. Muitos estudantes enfrentam dificuldades na elaboração de currículos, participação em entrevistas e compreensão das expectativas das empresas contratantes. O projeto busca atender essa demanda por meio de ações educativas, com a participação de empresas, agências de promoção de estágio e de emprego, contribuindo para a permanência estudantil e para o fortalecimento da função social do IFCE junto à comunidade.
Público Alvo
Empresas, instituições e organizações parceiras da região de influência do Complexo Industrial e Portuário do Pecém, que poderão contar com estudantes mais preparados para processos seletivos de estágios, contribuindo para a qualificação da mão de obra local e para o desenvolvimento regional.
Objetivo Geral
Apoiar estudantes dos cursos técnicos e superiores do IFCE Campus Pecém para participação em processos seletivos de estágio, promovendo a integração com o mercado de trabalho, através da participação de empresas da região, centros estágios e emprego.
Objetivo Específico
Aproximar os estudantes às oportunidades e empresas da região; Orientar os estudantes sobre a elaboração de currículos e apresentação profissional; Desenvolver habilidades de comunicação e postura profissional; Capacitar os participantes para entrevistas de estágio e emprego; Promover conhecimentos sobre recrutamento e seleção; Apresentar estratégias para planejamento e desenvolvimento de carreira; Aproximar os estudantes das demandas e expectativas do mercado de trabalho.
Metodologia
O projeto será desenvolvido por meio de atividades presenciais realizadas no IFCE Campus Pecém. O projeto iniciará em 27 de julho de 2026 com o planejamento geral das ações com a participação da coordenadora e das integrantes docente. A partir de 03 de agosto de 2026 serão apresentadas ao bolsista as atividades que este irá realizar ou dar suporte no decorrer do projeto. Inicialmente, será realizada a divulgação da ação junto aos estudantes dos cursos técnicos e superiores do campus, seguida da inscrição dos participantes. Será, então, realizado um diagnóstico das principais dificuldades enfrentadas pelos estudantes em processos seletivos de estágios, preferencialmente mediante aplicação de questionário eletrônico. O bolsista irá colaborar na criação e aplicação do questionário. Com a finalidade de promover oficinas e palestras abordando temas como elaboração de currículo, construção de perfil profissional em plataformas digitais, comportamento profissional, marketing pessoal, comunicação interpessoal e planejamento de carreira, considerando as necessidades apresentadas pelos estudantes. Nesta etapa serão convidados profissionais externos e egressos do campus para apoio na execução dos eventos. O bolsista irá atuar diretamente na escolha, planejamento e organização dos eventos, quando for ocaso. Este também poderá participar execução dos eventos mais alinhados a sua formação. Está prevista a realização de atividades práticas de simulação de processos seletivos, incluindo entrevistas individuais, dinâmicas de grupo e análise de currículos, possibilitando aos participantes vivenciar situações semelhantes às encontradas em seleções reais. Nesta etapa também serão convidados profissionais externos e egressos para apoio na execução dos eventos. O bolsista participará também do planejamento e organização, além do alinhamento com profissionais externos. Ao final do projeto pretende-se aplicar um instrumento de avaliação para verificar a satisfação dos participantes e os resultados alcançados, permitindo identificar contribuições da ação para o desenvolvimento profissional dos estudantes. Considerando o encerramento das atividades do bolsista em 02 de dezembro de 2026, possivelmente, esta etapa será conduzida pelos demais integrantes da equipe. O acompanhamento geral do projeto ocorrerá por meio do controle de frequência, registros fotográficos, avaliações das atividades e aplicação de questionários de feedback, possibilitando a análise do impacto da ação sobre os participantes.